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寧夏自治區(qū)銀川市金鳳區(qū):讓鄉(xiāng)村振興指導員成為基層發(fā)展“助推器” |
【政公網(wǎng)】
欄目:寧夏政企信息
發(fā)表時間:2022-09-20 21:40
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摘要:北京時間2022年9月20日(農(nóng)歷2022年8月25日),星期二,寧夏自治區(qū)銀川市金鳳區(qū):讓鄉(xiāng)村振興指導員成為基層發(fā)展“助推器”。
2022年以來,金鳳區(qū)將選派鄉(xiāng)村振興指導員作為助推鄉(xiāng)村振興工作的關(guān)鍵一招,創(chuàng)新推行343工作法,特別是在構(gòu)建3級聯(lián)動機制、聚焦4項職責、落實3類保障上持續(xù)發(fā)力,讓鄉(xiāng)村振興指導員化身成為基層發(fā)展的“助推器”。
01
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北京時間2022年9月20日(農(nóng)歷2022年8月25日),星期二,寧夏自治區(qū)銀川市金鳳區(qū):讓鄉(xiāng)村振興指導員成為基層發(fā)展“助推器”。
2022年以來,金鳳區(qū)將選派鄉(xiāng)村振興指導員作為助推鄉(xiāng)村振興工作的關(guān)鍵一招,創(chuàng)新推行343工作法,特別是在構(gòu)建3級聯(lián)動機制、聚焦4項職責、落實3類保障上持續(xù)發(fā)力,讓鄉(xiāng)村振興指導員化身成為基層發(fā)展的“助推器”。
01
健全組織領(lǐng)導,實現(xiàn)三級聯(lián)動
金鳳區(qū)將加強組織領(lǐng)導作為選派鄉(xiāng)村振興指導員的破冰之錐,實現(xiàn)“縣區(qū)-鄉(xiāng)鎮(zhèn)-村居”三級聯(lián)動??h級高度重視,第一時間召開進駐見面會,通報了金鳳區(qū)農(nóng)村黨建領(lǐng)域和鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作中存在的問題,組織農(nóng)業(yè)農(nóng)村、鄉(xiāng)村振興、兩鎮(zhèn)和涉農(nóng)街道主要負責人與鄉(xiāng)村振興指導員見面,指定部內(nèi)分管領(lǐng)導作為聯(lián)絡(luò)員專項對接,讓鄉(xiāng)村振興指導員“進得穩(wěn)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)銜接保障,兩鎮(zhèn)和涉農(nóng)街道及時召集中層以上干部和村黨組織書記與鄉(xiāng)村振興指導員見面,及時組隊走訪調(diào)研鄉(xiāng)鎮(zhèn)(涉農(nóng)街道)重點產(chǎn)業(yè)和發(fā)展現(xiàn)狀,為鄉(xiāng)村振興指導員盡快了解情況奠定基礎(chǔ)。村級提問請教。由村黨組織書記介紹本村情況,及時請教關(guān)于農(nóng)村黨建、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、發(fā)展規(guī)劃等現(xiàn)實問題,形成了“村級提問-鎮(zhèn)街匯總-指導員解答”的良性機制。
02
聚焦四項職責,把握重點環(huán)節(jié)
按照《銀川市駐村第一書記和工作隊員暨鄉(xiāng)村振興指導員管理考核辦法》要求,支持鄉(xiāng)村振興指導員全面開展工作。明確工作職責。要求鄉(xiāng)村振興指導員每周至少2天到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(涉農(nóng)街道)開展工作,圍繞加強基層組織建設(shè)和鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效的核心任務(wù),認真履行“著力建強村黨組織、大力推進強村富民、全力提升治理水平、奮力為民辦事服務(wù)”四大職責。開展“互觀互檢”。開展金鳳區(qū)基層黨建工作“互觀互檢”活動,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)街道互相交流點評,分享工作經(jīng)驗,幫助鄉(xiāng)村振興指導員了解金鳳區(qū)農(nóng)村黨建總體情況,形成“比學趕促”良好氛圍。列席重要會議。邀請鄉(xiāng)村振興指導員參加金鳳區(qū)2021年度鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接考核評估問題整改工作推進會,向鄉(xiāng)村振興指導員通報了金鳳區(qū)整改工作進展情況和近期工作部署,4名鄉(xiāng)村振興指導員督促鎮(zhèn)街有效開展整改工作。加強調(diào)研指導。以調(diào)查研究為先,走訪座談、摸清家底;以發(fā)現(xiàn)問題為矢,解剖麻雀、以小見大;以精準指導為本,共同研究、協(xié)調(diào)解決。一個季度以來,4名鄉(xiāng)村振興指導員全覆蓋走訪了20個村,了解了轄區(qū)村關(guān)于基層黨組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村治理、人居環(huán)境整治等重點工作,調(diào)研后及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道反饋問題12個,現(xiàn)場指導解決問題3個,對農(nóng)村發(fā)展情況及時糾偏,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展服下“定心丸”。
03
消除后顧之憂,落實三類保障
全力做好工作保障,確保鄉(xiāng)村振興指導員沉得下、干得好。加強組織保障。成立金鳳區(qū)鄉(xiāng)村振興指導員工作領(lǐng)導小組,組建臨時黨支部,承諾指導員們在開展工作過程中出現(xiàn)任何困難問題可提請縣級協(xié)調(diào)解決,為鄉(xiāng)村振興指導員撐腰鼓勁。落實基本保障。督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)(涉農(nóng)街道)第一時間為指導員安排房間用于辦公,解決用餐的基本需要,全面落實鄉(xiāng)村振興指導員每人30萬元的人身意外保險,解決鄉(xiāng)村振興指導員的后顧之憂。強化學習保障。認真組織4名鄉(xiāng)村振興指導員參加全市專題培訓班,協(xié)調(diào)解決培訓過程中的各類問題。金鳳區(qū)相關(guān)重要文件第一時間印制轉(zhuǎn)達,幫助鄉(xiāng)村振興指導員及時更新政策認識。
在金鳳區(qū)良田鎮(zhèn),鄉(xiāng)村振興指導員張學東指導良田鎮(zhèn)更新設(shè)施溫棚種植技術(shù),優(yōu)化發(fā)展規(guī)劃。
“鄉(xiāng)村振興工作任重道遠,要打破農(nóng)業(yè)有產(chǎn)品無品牌的困境,發(fā)展精品農(nóng)業(yè)?!睆垖W東語重心長地對金鳳區(qū)良田鎮(zhèn)班子成員說。
在金鳳區(qū)豐登鎮(zhèn),鄉(xiāng)村振興指導員陳飚穿梭在村落之間,現(xiàn)場調(diào)研溝通解決創(chuàng)城和產(chǎn)業(yè)發(fā)展中存在問題。
金鳳區(qū)黃河東路街道鄉(xiāng)村振興指導員丁桂榮在盈南村深入調(diào)研支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
“我們的集體經(jīng)濟,以商廈出租為主,下一步要在用好用活村集體資金上下功夫,積極探索新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,村集體經(jīng)濟壯大了才能更好地為群眾謀福利。”丁桂榮對盈南村黨支部書記說。
金鳳區(qū)滿城北街街道鄉(xiāng)村振興指導員王洪俊堅持深入一線,聚焦征地拆遷、營業(yè)房不動產(chǎn)登記證辦理、村民安置等老大難問題,認真梳理平伏橋村現(xiàn)存遺留問題6個,積極協(xié)調(diào)解決?!靶鹿俨荒懿焕砼f賬,我們要把處理遺留問題作為打開局面的抓手,在解決遺留問題中贏得老百姓對我們的信任?!?br />
“相比鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,鄉(xiāng)村振興指導員有著深厚的理論知識和實踐經(jīng)驗,對建設(shè)鄉(xiāng)村全面振興樣板區(qū)有著重要作用。接下來金鳳區(qū)將用好鄉(xiāng)村振興指導員這個金字招牌,在推動農(nóng)村基層黨組織標準化、規(guī)范化建設(shè),發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,提升農(nóng)村社會治理水平上持續(xù)發(fā)力,答好鄉(xiāng)村振興的時代問卷,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開?!苯瘌P區(qū)委組織部相關(guān)負責人說。
供稿單位:金鳳區(qū)委組織部
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